日常管理

1. 工作报告。派驻（出）机构每年向县纪委监委书面报告1次工作，至少每半年向分管副书记（常委）、副主任（委员）报告1次工作。阶段性工作按进展情况向该项工作分管领导报告;重要情况及时向派驻（出）机构联系领导报告。

2. 述职述廉。派驻（出）机构负责人每年向县纪委监委提交书面述职述廉报告，根据安排进行述职述廉。派驻（出）机构年度考核，由县纪委监委统一组织开展。

3. 跟班学习。派驻（出）机构干部因工作需要抽调至县纪委监委机关跟班学习时，严格按照《青川县纪委监委机关跟班学习管理办法》执行。

4. 工作约谈。根据工作需要，县纪委监委对派驻（出）机构负责人进行工作约谈，督促其全面履行监督责任。工作约谈按相关规定执行。

5. 责任追究。县纪委监委对派驻（出）机构履职情况进行监督检查，对不认真履职或履职不力的，按规定严肃追责问责。

内部管理

1. 各派驻（出）机构日常事务由组长具体负责，组长跟班学习或因其他原因外出，经联系常委（委员）同意后，应指定一名副组长负责。

2. 派驻（出）机构负责人应按要求参加县纪委监委相关会议和中心组学习。原则上隔周周五下午2:30—4:30召开“廉韵大讲堂”、“廉韵沙龙”活动，派驻（出）机构负责人参加。派驻（出）机构组织关系、工会关系纳入县纪委监委机关一体化管理，并参加机关相关活动。

3 派驻（出）机构负责人应组织本组全体干部每月至少开一次工作例会，开展一次集中学习。

4 派驻（出）机构干部必须严格遵守工作纪律，县纪委监委将对各派驻（出）机构日常工作情况不定时进行抽查，对抽查结果进行通报并纳入年度考核。

5 公务外出审批管理。

派驻（出）机构因公外出，应填写公务出差审批单，副组长或组员由负责人审签后联系常委（委员）审批；组长因公外出由联系常委（委员）审批。

派出机构人员因公下乡、出差，由组员、组长或相关部（室）在出差审批单上签字互证，事后由分管领导补签。

派驻（出）机构干部跟班学习期间按照县纪委监委机关有关规定审批。

请销假管理

1. 组员及副组长请假。2天以内由组长（负责人）签署意见后报分管领导审批；3天及以上由组长（负责人）签署意见后报分管领导、联系副书记审签，向书记报告。

2. 组长请假。2天以内由分管领导签署意见后，报联系副书记签批。3天及以上经分管领导、联系副书记审签后，向书记报告。

请假必须履行书面请假手续，并报县纪委监委组织部备案；非特殊情况一次性请事假不得超过5天，超过5天的，按休年假处理。请病假1周以上的，应提供医院诊断证明及医生签具的休病假意见。