根据县委的统一部署，2019年8月开始，县委第三巡察组对我乡进行了全面巡察，并于2020年3月16日召开了县委第三巡察组第六轮巡察集中反馈会，向观音店乡党委反馈了巡察意见，乡党委高度重视，认真组织开展反馈意见整改落实工作。按照党务公开原则和巡察工作的有关要求，现将落实巡察整改情况公示如下：

一、坚持党的全面领导方面

（一）关于落实上级决策部署不到位的问题：一是深化思想认识，切实提高政治站位；从解决干部主观认识着力。二是加强理想信念教育，不折不扣将上级决策落地落实。三是全面梳理全乡项目建设情况，建立项目建设台账，确保质量，按期完工。

（二）关于党委班子成员担当不够的问题：一是严格细致分工，班子成员1季度向党委汇报1次分管领域抓业务工作与抓党建工作情况。二是班子成员每周五汇报当周工作完成情况，安排下周工作重点，将履职尽责情况纳入年度评先推优。三是强化理想信念教育，不断提升班子成员思想政治素质，严明政治纪律，增强党性锻炼，坚持廉洁从政。四是切实改进工作作风，掷地有声狠抓落实。注重从制度和机制上解决问题，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。

（三）关于意识形态安全比较薄弱的问题：一是切实提高党委抓意识形态工作政治站位，认真落实主体责任。二是坚持1个季度开展1次意识形态领域分析研判和提示预警。三是坚持将意识形态工作做到“四个纳入”。

（四）关于政治理论学习不够深入的问题：一是切实强化学以致用，杜绝为学而学。二是加强党员干部教育管理，坚持1月1主题的中心组学习，深化理论学习成果，确保学深悟透。三是强化学用结合，用党的新思想、新理论指导工作落地落实。

二、加强党的建设方面

（一）关于党内组织生活不够严实的问题：一是调整机关党支部书记、委员，全面加强机关党支部工作。二是严格落实“三会一课”、“一述三评”等党内生活制度，严格按照规定程序，组织开展活动。三是加强党员教育，不断增强党员的先锋模范意识，按时交纳党费，积极参加学习。

（二）关于民主集中制坚持不够的问题：一是坚持民主集中制，认真落实“三重一大”，坚持一把手末位表态。二是切实举一反三，进一步完善党委议事规则，杜绝领导事先定调现象。

（三）关于农村基层组织较弱化的问题：一是强化村级党组织带头人队伍建设。建立村党组织书记后备人才库，每个村培养2名高中以上文化程度的后备干部。二是从严管理干部队伍，不断强化干部作风建设。三是建立村干部关爱激励长效机制。

三、落实全面从严治党方面

（一）关于主体责任履行不够实：一是深化党风廉政建设，狠抓监督执纪问责，防止以会代训，工作落不到实处。二是积极推行干部管理谈话提醒制度。干部职工在作风建设和执行制度不力时，实行主要领导对其谈话提醒，指出问题，督促纠正不正之风，制止不良行为，防止违纪违法现象的发生。三是强化班子成员的工作职责，坚持集体领导和分工负责制，各班子成员在抓好业务工作的同时，务必抓好分管范围内的党风廉政建设。

（二）关于监督责任落实不够到位的问题：一是做好监督执纪“四种形态”运用，让“红脸”“出汗”成为常态。二是完善机关管理制度，由乡纪委牵头，狠抓制度落实。三是乡纪委1月开展1次项目监督及阶段性的专项整治。

（三）关于形式主义、官僚主义整治不彻底的问题：一是全面精简会议，做好工作统筹安排。二是加强干部教育管理，持续深入开展形式主义、官僚主义专项整治，杜绝文稿抄袭现象。三是举一反三，要求各办所对所负责文稿进行全面清理。

（四）关于财务管理欠规范的问题：一是完善财务管理制度，严格把关财务报销审核程序。二是对财务报销凭据相关人员未履行签字手续，个别报销额度与实际票据不符情况，由乡纪委进行核查，严肃责任追究。三是对完成相关报资料整改。

（五）关于农村“三资”管理不够到位的问题：一是由乡财政所牵头对村级财务进行全面规范。二是明确各村（社区）专门财务人员，开展1一次业务培训。三是完善财经管理制度，层层负责签字把关，举一反三，严禁白条和签字不齐的票据入账。四是建立村务公开管理制度，1个季度公示1次，由乡民政办负责按时收集各村公示资料。

（六）工程项目管理不够严：一是对全乡项目进行逐一梳理，建立项目台账，切实抓好问题项目整改落实。二是由乡纪委负责，对项目管理不严的责任人员进行提醒谈话。三是举一反三，切实抓好后期项目建设。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

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