根据县委关于巡察工作统一部署，2020年11月23日至12月16日，县委第四巡察组对县市场监督管理局党组开展了第八轮常规巡察。2021年1月25日，县委第四巡察组向县市场监督管理局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、聚焦贯彻落实党的路线方针政策和中央、省委、市委、县委决策部署方面存在问题的整改落实情况。一是制定党组理论学习中心组学习制度和年度专题学习计划，并落实专人负责党组会议记录。对班子成员和下级党组织意识形态工作进行年度考核，作为干部评价使用的重要依据，健全意识形态问题每季度分析研判机制。二是引导原稽查大队9名事业身份人员自愿分流至局下属3个事业单位，已全部完成人员分流工作。三是各监管所在日常工作中认真检查食品安全，对存在的问题当场责令其限期整改，对涉嫌违法的及时立案查处。2020年对食品、食用农产品监督抽检共完成347批次，其中：不合格10批次，完成核查处置10批次。四是深入实地调研摸排民营企业存在的困难问题，对能现场解决的，立即现场办公解决；对现场不能解决的，及时组织召开专题会议予以解决；对本县不能解决、需协调市级层面解决的，通过协调市级部门等协调解决。五是进一步加强班子队伍建设，强化班子成员的党建和党风廉政建设“一岗双责”。进一步加强政治思想观念、大局意识、争先进位意识，加强政治理论学习，提高工作能力和综合素质。加强制度建设，严格执行考勤制度、请休假制度，形成用制度管人、管事的良好氛围，进一步规范工作人员行为。加强教育管理，组织干部职工认真学习各项管理办法，切实增强执行纪律的自觉性和主动性。严格落实考勤制度和干部请销假制度，严肃上下班纪律，杜绝无故脱岗、无故迟到早退等违规现象。

二、聚焦群众身边的腐败问题和不正之风方面存在问题的整改落实情况。一是坚持做到民主生活会会前充分准备，会中批评与自我批评“红脸出汗”，切实把民主生活会开的有“辣味”。会后，各党组成员严格落实整改措施，对巡察发现的问题高标准整改，解决一个销号一个，做到落实落地、见底清零。二是将学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等纳入年度党组理论学习中心组学习计划。以主题党日活动为抓手，加强对干部的党性教育、学习教育和日常监督管理，从源头上预防形式主义和官僚主义问题的发生。三是经局办公室收集统计，全局共建立各类工作群25个，结合全局工作实际，确定无需保留的工作群共13个，已全部解散。四是凡涉及“三重一大”事项决策的问题，必须上党组会研究决定，加强党组会议题事先审核把关，对于涉及政府采购的项目，依照《中华人民共和国政府采购法》及配套法规进行采购，不搞变通，先通过集体研究决策，再按程序执行，对采购工作的全过程加强监督管理。五是加强资金管理，规范支付行为。按照年初预算规范管理，专款专用，切实保障本系统各项工作顺利开展。资金按人按事支付，差旅费按个人支付，办公费等不支付给本单位经手人，提倡用公务卡结算支付。修订完善了局财务管理制度，改进了财务审批程序，报账执行“一人一事一单一报批”。加大了对财务管理人员的培训和监督检查力度，规范财务单据的填写。六是加强对专项资金相关政策和规定的学习。专项资金实行“专人管理、专账核算、专项使用”，严格管理专项资金，规范资金使用，做到专款专用，使专项资金使用效益达到最大化。七是建立健全了公务用车使用台账，并规范填写每次用车记录。由局办公室牵头做好公务用车调度使用等相关事宜。按照要求，在局机关车辆上张贴了公务用车标识，接受社会监督。

三、聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设情况方面存在问题的整改落实情况。一是强化党的观念和民主意识。不断加强民主集中制建设，充分发挥党组的核心领导作用。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，重大事项必须经过党组集体讨论决定。严格落实“一把手”五个不直接分管、“末位表态制度”“三重一大”制度。二是上报2021年公开招录公务员（参公人员）计划5名，上报2021年引进事业单位高层次人才计划1名，今年7月份计划到位高层次人才1名，拟考调市场监管综合行政执法大队一级科员1名。三是局机关党委加强了对基层党支部的督导检查，制定督导检查计划，采取日常督查、定期督查、专项督查等多种形式，增强督查实效，严格落实“三会一课”“主题党日”等相关制度。四是强化管理，增强素质。加强对党建工作人员的培训，增强专业素质，局机关党委组织各党支部认真学习了“三会一课”和组织生活会等党建相关制度。严格按照要求和规定的程序发展党员，提升新发展党员的综合素质。对各党支部党建工作进行检查和督导，确保整改工作落实到位。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：（电话）0839-7202367；电子邮件：67013437@qq.com。