全县各级领导干部要树牢理想信念、宗旨意识，“七心”意识，做到在其位、谋其政、尽其责、成其事，县四大班子要带头做好表率。要规范办文办会办事，提高公文起草质量，规范公文报送程序，大力精简各类文件，全面提升办会水平，改进会风会纪，严格贯彻落实中央八项规定精神节俭办会，开务实解决问题的“小会”、短会。要严格制度执行，坚持靠制度管事管人，严格执行工作请示报告制度、请销假制度。要加强协作配合，树立全县工作“一盘棋”思想，处理好相互间的关系，形成强大工作合力，围绕全县大局，各司其职，确保工作有效衔接，高效推进。要提高工作效率，做到工作落实要快速、督查督办要跟紧、总结提升要有效。

要聚焦当前干部队伍中存在的突出纪律作风问题，全面从严整顿。要压实整顿责任，严格压实党委（党组）主体责任、“一把手”第一责任人责任和分管领导的“一岗双责”、纪委监督责任和廉政风险防控责任，层层传导压力，坚决防止作风纪律整顿“上热下冷”。要落实整顿程序，加强学习自查，通过对照标准学，自己查、同志评、党组点，扎实推动“以案促改”；强化整改纠治，大力宣讲“自查从宽、被查从严”政策，限期主动说清问题；扎实开展评议过关，通过学习自查和整改纠治阶段后，分三批考核评比过关，未达到阶段要求一律重学、重查、重改；建立长效机制，提升科学化管理水平。要加强整顿组织工作，全县干部纪律作风整顿领导小组全面负责、统筹协调纪律作风整顿工作，各乡镇、县级各部门参照成立相应工作机构，推动工作落实；强化督查落实，对行动迟缓、工作不力、问题突出的，严肃追责问责，纳入年度综合目标绩效管理和党风廉政建设责任制考核；从严查办案件，形成强力震慑。整顿的成效要真实，通过群众认可度、满意度和各项工作开展成效来检验整顿成果，推动青川各项事业再上新台阶。