今年以来，乔庄镇纪委聚焦当前重点工作，狠抓干部工作风建设，极大地提升了工作效能，为更好地服务群众、服务全镇经济社会发展大局提供了保障。

 明确主体责任，加强组织领导。实行党政班子成员每周例会制，总结上周工作完成情况和安排部署本周工作，以目标倒逼工作落实。同时，镇党委与各村（社区）党组织、班子成员、镇属单位和机关站、办、所签订《乔庄镇2018年度党风廉政建设主体责任书》和《乔庄镇2018年度党风廉政建设一岗双责承诺书》，以“军令状”形式进一步压实主体责任。

创新学习载体，筑牢思想基础。及时更新廉政文化载体的内涵和外延，采用互联网自媒体、廉政文化宣传长廊、廉政课堂讲解、观看警示教育片等形式，将廉政教育和反面警示结合起来，切实加强农村基层党员干部的思想政治教育。同时，注重加强对基层干部法治思维培养，强化基层党员干部对《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》、《中国共产党问责条例》、《党员干部廉洁从政若干准则》等党内法律法规的学习，2018年以来，共开展各类廉政警示教育20余场。

深化执纪制度，推进监督管理。修订完善了考勤、财务管理等多项规章制度，实行上下班签到制，出差、培训备案制，制定干部管理考评机制，月底对干部当月出勤、工作纪律情况进行汇总公示。同时，完善便民服务中心配套设施和工作流程，深化“五办”工作制，日均完成便民代办事项6—10件，深受群众认可和好评。（乔庄镇：袁茜）